באמת! שוב לא הספקתי לתכנן?

איך חצי שעה-שעה של תכנון יכלו לחסוך הפסדים של 450,000 ש״ח בשבוע… סיפור מהחיים על בעל עסק שעשה דוקטורט בכיבוי שריפות – ואיך יוצאים מזה.

לפני שנצלול למאמר עצמו…

מדריך

פתחת עסק כדי לזכות בחופש אבל גילית שרק הכנסת את עצמך לעבודת פרך תובענית? במקום ליהנות מהחיים, אתה כבול לשוטף, לכיבוי שריפות ולמאות משימות שלא נגמרות?

במיוחד עבורך: המדריך שיעזור לך להפוך בעיות כרוניות בעסק לסיסטם שעובד לבד

יואב, בעלים של עסק ליבוא, שיווק ומכירה של מוצרים, עובד מסביב לשעון. 

יחד עם המנכ”ל שלו וצוות של מעל 30 עובדים, הם מתמודדים עם הכאוס האינסופי של עולם העבודה העמוס.

לפעמים קשה לתכנן אפילו את השעות הראשונות של יום העבודה. רצים מפרויקט לפרויקט, ובדרך עושים דוקטורט בכיבוי שריפות ומטפלים בתקלות ובעיות בלתי צפויות שצצות שוב ושוב במהלך היום…

אבל מה עם תכנון? פשוט לא מגיעים לזה.

ואז, יום אחד, המנכ”ל עוצר את יואב במסדרון:

“אתה יודע שמחר משתחרר מהמכס המשלוח של המוצר החדש מסין? מה עושים?”

יואב, שכבר כורע תחת העומס של לקוחות, פרויקטים פתוחים, בעיות בלתי נגמרות בתזרים, ועוד מוצרים חדשים שהוא שוקד על הפיתוח שלהם, מחפש תשובה מהירה ועונה מה שנראה לו הכי נכון באותו הרגע:

“טוב… שים את זה במחסן. אחרי שזה יעצור שם, נוכל לשבת לתכנן מה לעשות הלאה.”

אבל ה”אחר כך” הזה מתארך. 

במבחן התוצאה, עם כל שבוע שעובר, נוסף ליואב אובדן הכנסה בהיקף של מעל 450 אלף ש״ח בזמן שהמוצר מעלה אבק במחסן, מגדיל את עלויות התפעול של המחסן, מוריד את המורל ומוסיף לו עוד פרויקט לא גמור שכעת צריך להתמודד איתו…

אם זה היה רק מקרה בודד, מילא. אבל יואב מגלה שזה קורה שוב ושוב – כמעט בכל פרויקט שני, בשלב השיווק והמכירות.

הסוד שמבדיל בין הצלחה לכישלון

האם כל פרויקט צריך להפוך לכאב ראש מתמשך? ממש לא. 

ישנן מיומנויות רבות הנדרשות כדי לתכנן ולנהל בהצלחה פרויקטים. אך קיים עקרון אחד שראיתי שעושה את ההבדל בין פרויקטים רגילים ובינוניים ולבין פרויקטים שבוצעו בצורה מוצלחת באופן יוצא דופן.

שתי דרכים לנהל פרויקט

שיטה 1: קדימה ואז לאחור (לא מומלץ)

מתחילים, זורמים קדימה, ואז מתמודדים עם הבעיות כשצצות. זה אומר להיות כל הזמן במגננה – מגיבים לעיכובים, מחפשים פתרונות בלחץ, מבזבזים זמן יקר על ניהול משברים.

המחיר? הפסד הכנסה, עיכובים מתמשכים, דברים שנופלים בין הכיסאות, שחיקה בצוות וחוסר ודאות תמידי.

לאחור ואז קדימה (הכרחי להצלחה מסחררת)

צעד 1: מגדירים היטב את התוצאה הסופית בצורה ברורה וכמותית שאפשר למדוד אובייקטיבית. 

דוגמה לא נכונה: למכור את המוצר שהגיע / להגדיל את המכירות!

דוגמה נכונה: למכור 2,000 יחידות של המוצר ב-400,000 ש״ח תוך 3 חודשים.

לאחר מכן הולכים אחורה מהתוצאה הסופית צעד אחר צעד לאחור וכותבים את הצעדם כרצף פעולות לביצוע. 

מה הפעולה האחרונה? למשל, הפקדת הכסף בבנק.

מה קורה לפני כן? מכירת המוצר ללקוח בחנות.

ולפני זה? יצירת קשר עם לקוחות פוטנציאליים והזמנתם לראות את המוצר.

ולפני זה? תרגול צוות המכירות לגבי מכירת המוצר החדש עם הדגשים הנחוצים.

ולפני זה? להעביר כמות מספיקה של המוצר מהמחסן למדפים.

ולפני זה? לשחרר את המוצר מהמכס ולהביאו למחסן.

ולפני זה? לאסוף רשימת שמות של לקוחות פוטנציאלים שנזמין אותם לחשיפה ראשונית של המוצר.

ולפני זה? לבצע קמפיין מקדים שיוצר רשימת לקוחות פוטנציאלים שמשאירים פרטים.

וכו׳.

צעד 2: בודקים איזה משאבים או פעולות נדרשים כדי לוודא שכל שלב מתרחש בצורה חלקה. 

דוגמאות:

  • האם יש לך צוות מכירות מוכן?
  • האם יש לך מלאי זמין?
  • האם התהליך משתלב עם יתר הפעילויות בעסק?
  • התחשבות בעיתוי (למשל, לא להשיק מוצר חדש בשיא העומס של החגים, אלא אם זה חלק מהאסטרטגיה).

צעד 3: מפעילים את הפרויקט בצורה מסודרת.

רק לאחר שכל הרשימה כתובה, ואפילו מבצעים סימולציה של הרצף – מוציאים את הפרויקט לפועל צעד אחר צעד, מהצעד הראשון ועד לאחרון.

חשוב: מנה אחראי פרויקט שידאג לבצע לפי הצעדים מהתחלה ועד הסוף. מישהו חייב לעקוב אחרי הביצוע ולהבטיח שהשלבים מתקדמים לפי התוכנית. זה יכול להיות אתה עצמך או מישהו אחר.

צעד 4: מודדים את ההתקדמות בעזרת נתונים מדידים מהשטח.

  • עקוב אחר סטטיסטיקות יומיות ושבועיות.
  • שרטט גרף שמראה את קצב ההתקדמות.
  • כך תוכל לזהות בעיות עוד לפני שהן הופכות למשברים.

בשיטה זו קל מאוד לגלות תקלות ומכשולים אפילו לפני שהם פוגעים בך. 

ואל תשכח לבצע ביקורת איכות.

  • מה עבד טוב? מה לא?
  • אילו שיפורים ניתן לבצע בפעם הבאה?
  • תעד את הידע, כך שהפרויקט הבא יתנהל בצורה יעילה ורווחית יותר.

למה זה שווה את הזמן שלך?

אם זה נראה לך יותר מדי עבודה, עצור רגע ותסתכל מסביב.

כמה זמן וכסף העסק שלך מאבד בגלל עיכובים קטנים? כמה פעמים חזרת לאותה נקודה רק כי התכנון לא היה ברור מההתחלה?

השקעה של 30-60 דקות בתכנון מפורט תחסוך לך מאות שעות של תסכול, עיכובים והפסדים.

ואחרי שתעשה את זה פעם אחת כמו שצריך, תראה כמה זה פשוט.

אם אתה רוצה לייעל את העסק ולמנוע את התקיעות הבאה – אני כאן כדי לעזור.

עפר פלאוט
אקספדיטור מאיץ עסקים בע”מ

תוכן עניינים

רוצה לקבל רעיונות שעוזרים לעשות סדר בעסק ומחזירים שליטה בזמן ובתזרים?

טיפים פרקטיים שאפשר ליישם:

להתמודדות עם עומס, לשיפור תהליכים, ולהגדלת הרווחים בפחות מאמץ.

כולל טעויות נפוצות שחובה להימנע מהן וכל הדברים שראינו שעובדים בשטח.

להצטרפות לקבוצת הוואצאפ השקטה

לבעלי עסקים שרוצים יותר חופש

הירשם לוובינר הקרוב לבעלי עסקים

 משדר מיוחד שייתן לך נקודת מבט חדשה על ניהול חכם ואסטרטגיה מוכחת עם דוגמאות מהחיים.

עפר פלאוט

מכונה לייצור רווחים

הופכים את העסק למכונה לייצור רווחים

הגיע הזמן לגלות מה באמת חוסם אותך, ולקבל מדריך מיידי וקצר לפריצה קדימה

מלא את השאלון וקבל גישה מיידית למדריך
“3 שיטות פשוטות להגדלת הרווחים בלי להשקיע שקל בפרסום”

טיפים נוספים

אחוזי סגירה בקרת איכות גבייה גיוס כוח אדם הגדלת רווחים הוצאות הכשרת עובדים השגת מטרות התייעלות טיפול בעובדים טעויות נפוצות יש תקווה כוח אדם לעשות פחות ולהתקדם יותר לקוחות חדשים לקוחות חוזרים מחסום אישי מחסום נסתר מכירות מקרים מהשטח ניהול נכון ניהול פיננסי סגירת עסקאות סדר וארגון סיפור מהחיים קבוצות קידום עם פריטי דפוס רשתות חברתיות שורש הבעיה שיווק וקידום שימור לקוחות שירות לקוחות תזרים מזומנים תכנון פיננסי ״אין מה לעשות״

  • אביתר עשה הכל נכון. לפחות ככה זה נראה לו. כשההכנסות ירדו, הוא פעל כמו בעל עסק אחראי: בדק את המספרים, זיהה איפה אפשר לחסוך, וקיצץ בהוצאות מיותרות. בדיוק מה שהיית מצפה מבן אדם רציני. חודש אחר כך, המצב נהיה גרוע יותר. לא קצת גרוע יותר. הרבה יותר גרוע. אביתר לא הבין. הוא עשה את כל המהלכים הנכונים. חסך איפה שצריך, צמצם איפה שאפשר. אז למה זה לא עבד? התשובה לשאלה הזו שווה הרבה כסף.
  • יש אנשים שבוחרים להיות כבאים. הם עוברים הכשרה, לובשים מדים, ומקבלים משכורת על זה. ויש את בעלי העסקים. הם לא בחרו להיות כבאים, אין להם מדים, ובטח שלא משכורת כפולה. אבל איכשהו הם מבלים את רוב הזמן שלהם בלכבות שריפות. תזרים בוער? רצים לטפל. עובד התפטר? רצים לטפל. לקוח זועם? רצים לטפל. ואז יש רגע של שקט, נשימה עמוקה אחת, ו… משהו אחר כבר עולה באש. הבעיה היא שאחרי שמכבים את האש, הנטייה היא לחזור הביתה בתחושת ניצחון, מבלי לשאול את השאלה הכי חשובה: למה בכלל פרצה שריפה? התוצאה היא אותם משברים, שוב ושוב, בתחפושות שונות. והתחושה המתישה שאתה תמיד צעד אחד אחרי הבעיה, במקום צעד אחד לפניה.
  • דמיין לרגע: יש לך מכונית ספורט מטורפת, מנוע של 500 כוחות סוס, ועיצוב שגורם לאנשים לעצור ולהוריד את משקפי השמש. עכשיו נסה לנסוע בה בלי טיפת דלק או אחוז סוללה. מה, היא לא זזה? לא מפתיע… אותו דבר בדיוק קורה במכירות. אתה יכול להיות איש המכירות הכי מבריק בעולם, עם כל הטכניקות והשיטות, ועדיין ליפול על הפנים. לא בגלל שאתה לא יודע למכור אלא בגלל שהזנחת את “הדלק של המכירה”.
  • יש שיחות מכירה שבהן הכל לכאורה עובד. הערך ברור, הפתרון מדויק, והלקוח אפילו מודה שזה בדיוק מה שהוא חיפש. ובכל זאת, העסקה לא נסגרת. במקרים כאלה, קל מאוד להסיק מסקנות לא נכונות ולהתחיל לתקן את הדבר הלא נכון. אבל תעצור לרגע ותיזכר בעצמך במצבים דומים. כמה פעמים הציעו לך משהו שנשמע מושלם, ובכל זאת אמרת לעצמך “זה לא בשבילי”? לא בגלל המחיר ולא בגלל ההצעה, אלא בגלל מה שחשבת על עצמך?
  • יש לך מוצר מעולה? מזל טוב. עכשיו בוא נדבר על למה הלקוח שלך עדיין לא משתמש בו. כי הנה סוד קטן: המוצר שלך יכול להיות הכי טוב בשוק, הכי מדויק, הכי חכם, כזה שנותן תוצאות מעולות למי שמתמיד, ועדיין הלקוח יוותר עליו. לא בגלל האיכות ולא בגלל המחיר. פשוט בגלל מה שהוא צריך לעבור בדרך…
  • יש רגע מאוד ספציפי שכל לקוח מכיר. זה קורה בדיוק 3.5 שניות אחרי שהוא לוחץ “אישור תשלום”. פתאום הוא מסתכל על המסך, על הקבלה, וחושב לעצמו: “מקווה שלא עשיתי פה טעות עם הרכישה הזו”. זה אותו רגע שבו הוא נזכר שהוא עדיין לא סיים את הקורס הקודם שקנה, שהמנוי לחדר כושר עדיין גובה ממנו כסף כל חודש, ושאולי הוא פשוט לא מסוגל להתמיד בכלום. ברוך הבאים לאזור הסכנה של כל עסקה: המקום שבו לקוחות משלמים, מתחרטים, ומבקשים החזר או לא מחדשים (אלא אם בעל העסק יודע בדיוק מה לעשות כדי למנוע את זה).
  • יש לך יומן מלא, אתה עובד קשה ובכל זאת מרגיש שאתה רץ במקום? ברוך הבא למועדון. החברות חינמית, אבל העלות האמיתית היא כל ההזדמנויות המעולות שפספסת בזמן שהיית עסוק בלהגיד “כן” לדברים שהם “איכשהו בסדר”… כשבוחנים עסקים לאורך זמן, מגלים שהפערים הגדולים ביניהם לא נובעים מעבודה קשה יותר או פחות, אלא מאיכות הבחירות שנעשו בדרך. לא בחירה אחת מכרעת, אלא שיטה קבועה שמכתיבה מה נכנס פנימה ומה נשאר בחוץ. כי ניהול הוא לא רק לדעת מה לקדם, אלא גם לדעת ממה להימנע.
  • יש בעלי עסקים שעובדים 12 שעות ביום ובקושי שורדים, ויש כאלה שעובדים 6 ומרוויחים פי שלוש. ההבדל ביניהם? לא כמה הם עושים, אלא כמה הם לא עושים… בוא נסתכל על מספר עקרונות וכלים מעשיים שיעזרו לך לזהות את העיקר, להיפטר מהטפל, ולסיים את היום עם תחושה שבאמת התקדמת.
  • פעם, לפני הרבה זמן, פתחת את העסק הזה כי רצית חופש, גמישות, לעשות מה שאתה אוהב ולעזור לאנשים. ואז קרה משהו. דברים לא הלכו כמו שתכננת לכן התחלת להוסיף עוד ועוד. ופתאום גילית שאתה עובד יותר שעות, מרוויח פחות כסף, ולא זוכר מתי פעם אחרונה הלכת לישון בלי לחשוב על רשימת המשימות. אתה לא איטי ולא עצלן. אתה פשוט מנסה לרוץ מרתון עם תיק מלא באבנים על הגב. הגיע הזמן לפרוק את התיק!

הירשם לוובינר הקרוב לבעלי עסקים

 משדר מיוחד שייתן לך נקודת מבט חדשה על ניהול חכם ואסטרטגיה מוכחת עם דוגמאות מהחיים.

עפר פלאוט